Kollegiale Beratung

Im Rahmen unserer Arbeit begleiten wir die Einführung der kollegialen Beratung in einer Organisation oder Gruppe.  Auf Wunsch können wir die kollegiale Beratung auch längerfristig begleiten oder in größeren Zeitabständen deren Anwendung überprüfen.

Die kollegiale Beratung ist ein systematisches Beratungsgespräch innerhalb einer Gruppe. Ihr Lösungsansatz dient der Beantwortung von beruflichen Fragestellungen und kann zur Bewältigung von Herausforderungen im Arbeitsleben eine wesentliche Hilfestellung bieten. Entscheidend dabei ist, dass Teilnehmer/innen einer kollegialen Beratung von unterschiedlichen Lösungen der anderen Teilnehmer/innen profitieren können. Wesentliche Grundlagen für die kollegiale Beratung sind Vertraulichkeit, Offenheit, Wertschätzung, Meinungsvielfalt und Lösungsbereitschaft.

Wir sehen unsere Aufgabe darin, die kollegiale Beratung als regelmäßig zu nutzendes Instrument innerhalb einer Organisation oder Gruppe zu installieren und den systemischen Ablauf soweit zu etablieren, dass die Gruppe der Teilnehmer/innen nach der Einführung selbstständig mit dem Instrument arbeiten kann. Dazu erarbeiten wir gemeinsam mit der Gruppe den "Rahmen" und die "Spielregeln" für die Durchführung.